Ką daryti, kad įmonėje būtų smagu dirbti?

Nors šiandien kinta įmonių vidinė kultūra ir nyksta hierarchinė riba tarp darbdavio ir darbuotojo, tačiau vis dar pasitaiko daug atvejų, kai darbo vietoje jaučiamasi nesmagiai. To priežastys gali būti įvairiausios: nesutarimai su kolegomis, per didelis darbo krūvis, mažas atlyginimas, kitokios neįvertinimo ir nepastebėjimo atmainos. Tokios situacijose labai svarbu ne tik nujausti kaip gali jaustis darbuotojai, … Continue reading Ką daryti, kad įmonėje būtų smagu dirbti?